Derleyen: Gonca Kocabaş / Milliyet.com.tr –Amerika’nın Seattle kentinde faaliyet gösteren ödeme şirketi Gravity Payments’ın CEO’su Dan Price, 2015 yılında aldığı radikal kararla tüm dünyanın dikkatini çekti. Yıllık 1 milyon dolarlık maaşını 70 bin dolara düşüren Price, aynı anda tüm çalışanlarının maaşını da yıllık en az 70 bin dolara çıkardı. Kapitalizmin sert doğasına karşı cesur bir duruş sergileyen Price’ın bu kararı, yalnızca bir liderin cömertliği değil aynı zamanda kişisel deneyimlerin, toplumsal adalet arayışının ve giderek daha karmaşık hale gelen bir hikâyenin yansımasıydı. Peki bu hikâye göründüğü kadar saf ve temiz bir gerçekliğe mi dayanıyordu yoksa Dan Price bu davranışını iyilik maskesi olarak mı kullanıyordu?
KÜÇÜK BİR KASABADAN SİLİKON VADİSİ’NE
1984’te Idaho eyaletinde doğan Dan Price, çocukluk yıllarında müzikle ilgilendi, genç yaşta gitar çalmaya başladı. Ancak esas tutkusu teknoloji ve girişimcilikti. Henüz 19 yaşındayken, kardeşi Lucas Price ile birlikte Seattle’da Gravity Payments’ı kurdu. Küçük işletmelere uygun ödeme sistemleri geliştiren şirket kısa sürede büyüdü. Dan Price, daha 31 yaşına gelmeden milyonlarca dolar değerinde bir şirketin CEO’su olmuştu.
Dan Price, Seattle’da bir arkadaşıyla yürüyüş yaparken rahatsız edici bir gerçekle karşılaştı. Yürürken arkadaşı ona, hayatının kaos içinde olduğunu, ev sahibinin aylık kirasına zam yaptığını ve faturalarını ödemekte zorlandığını anlattı. Bu sözler Price’ı hem kızdırdı hem de çok üzdü. Arkadaşının geçinebilmek için iki işte çalıştığını öğrenince Price, ABD’deki gelir eşitsizliğine dair düşüncelerini sorgulamaya başladı. Okuduğu bir makalede, yıllık 70 bin dolar kazanan bireylerin mutluluk seviyesinin belirgin biçimde arttığını görmesi, kararını şekillendirdi.Yılda 1,1 milyon dolar (yaklaşık 43 milyon lira) kazanan Price, çalışanlarının büyük kısmının geçim sıkıntısı yaşadığını fark edince çarpıcı bir adım atmaya karar verdi. O yılın nisan ayında, kendi maaşını radikal şekilde düşürerek tüm çalışanlarının maaşını minimum 70 bin dolara (yaklaşık 2 milyon 700 bin lira) çıkaracağını açıkladı. Kararının temelinde yalnızca bireysel bir fedakârlık değil, derin bir sistem eleştirisi yatıyordu. 1965’te ABD’de bir CEO ortalama bir çalışandan 20 kat fazla kazanıyordu. 2015’e gelindiğinde bu fark 300 kata ulaşmıştı. Bu karar, hem şirket içinde hem de medya dünyasında büyük yankı uyandırdı.
‘DÖRT BUÇUK YIL SONRA 40’TAN FAZLA BEBEĞİMİZ OLDU’
Sadece maaşını kesmekle kalmayıp, iki evini ipotek etti ve hisse senetlerinden ve birikimlerinden de vazgeçti. O zamandan beri Gravity şirketi dönüştü. Çalışan sayısı iki katına çıktı ve şirketin değeri yıllık 3,8 milyar dolardan 10,2 milyar dolara çıktı. Ancak Price’ın daha çok gurur duyduğu başka ölçütler de var. Price, “Asgari ücretin 70 bin dolar olmasından önce, ekibimizde yılda sıfır ila iki arasında bebek doğuyordu. Bu haberin duyurusundan dört buçuk yıl sonra 40’tan fazla bebeğimiz oldu” diyerek şunları söyledi:
Alıntı Metni
KARDEŞİ BİLE KARŞI ÇIKIP ŞİRKETTEN İSTİFA ETTİ
Dan Price’ın aldığı bu sıra dışı karar, olumlu ve olumsuz birçok tepkiye neden oldu. Kimi çevreler onu “modern bir Robin Hood” olarak överken, kimileri kararının şirketi batıracağını öne sürdü. Kardeşi Lucas bile bu stratejiye karşı çıkarak şirketten ayrıldı. Ancak sonuçlar, eleştirmenleri şaşırttı. Gravity Payments’ın çalışan bağlılığı ve verimliliği arttı, müşteri sayısı önemli ölçüde yükseldi. Şirket, iki yıl içinde karını ikiye katladı.
Dan Price, yalnızca şirketiyle değil, sosyal medyada yaptığı paylaşımlarla da dikkat çekti. Gelir eşitsizliği, işçi hakları, cinsiyet adaletsizliği ve iş dünyasındaki toksik liderlik anlayışlarına karşı yaptığı eleştiriler milyonlara ulaştı. Sosyal medyada yüz binlerce takipçiye sahip olan Price, kısa sürede “iş dünyasının vicdanı” olarak anılmaya başlandı.
Büyük bir şans! 6 gün önce Samsun’da herkesin göremediğini gördü: ‘Simsiyahtı’
‘KİMSEYE FİZİKSEL VE CİNSEL SALDIRIDA BULUNMADIM’
Ancak Price’ın ilham verici imajı zamanla tartışmalı hale geldi. 2022 yılında bazı kadınlar tarafından cinsel saldırı ve şiddet iddialarıyla gündeme geldi. Dan Price tüm suçlamaları reddetse de, kamuoyunun gözünde karışık bir tablo oluştu. Aynı yıl CEO’luk görevinden istifa ettiğini duyurdu.Price, Ağustos 2022’de kredi kartı ödeme işleme şirketi Gravity Payments’taki yönetici rolünden istifa ederek X’te yaptığı açıklamada, kendisine karşı yapılan asılsız suçlamalarla mücadeleye tam zamanlı odaklanması gerektiğini söyledi, “Hiçbir yere gitmiyorum” diye yemin etti.
Gravity Payments yoluna onsuz devam ederken, Price kamuoyunun önünden büyük ölçüde çekildi. Eski çalışanlar da verdikleri röportajlarda, Price’ın kamuoyundaki kişiliğinin sahne arkasındaki davranışlarıyla uyuşmadığını söyledi.
Dan Price ve annesi
Price, bu iddialar karşısında kendini şu sözlerle savundu:
Alıntı Metni
‘SUÇLAMALARDA BULUNAMAYACAĞIMIZA KARAR VERDİK’
Geçen salı günü de savcılık, 2021 yılında Palm Springs’teki Ace Oteli’nde kız arkadaşına cinsel saldırıda bulunmakla suçlanan Gravity Payments’ın eski CEO’sunayönelik tecavüz suçlamasını düşürdü.Riverside İlçe Savcılığı, The Times’a verdiği demeçte, “Mevcut tüm delilleri titizlikle inceledik ve dikkatli bir değerlendirmenin ardından, Bay Price’a karşı makul şüphenin ötesinde suçlamalarda bulunamayacağımıza karar verdik” dedi.
Avukatı Vicki Podberesky aracılığıyla The Times’a açıklama yapan Price, hiç kimseye fiziksel veya cinsel tacizde bulunmadığını söyledi.Price, “Bu bölüm artık geride kaldığına göre, Gravity Payments’a, dahil olduğum diğer şirketlere ve topluluğuma hizmet etmek için çabalarımı iki katına çıkarıyorum. Aileme ve arkadaşlarıma destekleri için teşekkür etmek istiyorum, ayrıca bana cesaretlendirici mesajlar göndermek için çevrimiçi olarak ulaşan binlerce kişiye teşekkür etmek istiyorum” diye konuştu.
Dan Price’ın aldığı kararlar iş dünyasında birçok yöneticiyi sorgulamaya itti. Onun modeli bazı küçük ölçekli şirketlerde örnek alınmaya başlandı.Dan Price, sadece çalışanlarına yüksek maaş veren bir CEO değil, kapitalizme karşı sesini yükselten sıra dışı bir figür olarak tarihe geçti. Onun hikayesi, kahramanlıkla çelişki arasında gidip gelen bir portre çizerken, iş dünyasında daha adil bir düzenin mümkün olup olmadığını da sorgulatıyor.
Gram altında sert hareket sonrası yeni tahmin! Ekonomist Belgin Maviş temmuz sonrasına dikkat çekti
Mauro Icardi ve Wanda Nara arasında velayet davası! Görüntüler izletilince çılgına döndü